【昆山平均工资2019】2019年，昆山作为江苏省重要的工业和经济重镇，其经济发展持续保持稳定增长。在这一年的劳动力市场中，平均工资水平成为关注的焦点之一。通过综合分析相关统计数据和企业调研结果，可以对昆山2019年的平均工资情况进行较为全面的总结。
总体来看，昆山2019年的平均工资呈现出稳步上升的趋势，这与当地产业结构优化、制造业升级以及人才引进政策密切相关。不同行业、不同岗位之间的工资差异也较为明显，反映出劳动力市场的多元化和专业化趋势。
以下是对昆山2019年平均工资的详细总结：
一、整体情况
根据昆山市统计局发布的数据，2019年昆山全市职工平均工资为83,652元，同比增长约7.2%。这一数字高于全国平均水平，显示出昆山作为长三角地区重要城市的经济活力。
二、分行业平均工资（单位：元）
| 行业类别 | 平均工资（2019） | 同比增长率 |
| 制造业 | 78,400 | 6.8% |
| 信息技术 | 102,300 | 9.1% |
| 建筑业 | 65,200 | 5.3% |
| 交通运输 | 68,700 | 6.5% |
| 批发零售 | 54,900 | 4.7% |
| 教育 | 59,600 | 5.9% |
| 医疗卫生 | 67,800 | 6.2% |
| 公共管理 | 51,300 | 4.1% |
从表格可以看出，信息技术行业的平均工资最高，达到102,300元，显示出科技产业在昆山的快速发展。而公共管理行业的工资相对较低，但稳定性较强。
三、不同学历层次工资对比
| 学历层次 | 平均工资（2019） | 同比增长率 |
| 硕士及以上 | 125,000 | 10.3% |
| 本科 | 88,500 | 7.6% |
| 大专 | 67,200 | 6.4% |
| 高中及以下 | 49,100 | 4.9% |
高学历人才在昆山的就业市场上具有明显优势，尤其是硕士及以上学历的劳动者，平均工资显著高于其他群体。
四、不同企业性质工资差异
| 企业类型 | 平均工资（2019） | 同比增长率 |
| 国有企业 | 85,600 | 7.0% |
| 民营企业 | 72,300 | 6.1% |
| 外资企业 | 98,400 | 8.7% |
| 中外合资 | 91,200 | 7.9% |
外资企业在昆山的薪酬待遇普遍较高，吸引了大量高素质人才。同时，国有企业的稳定性和福利保障也受到部分求职者的青睐。
五、总结
2019年，昆山的平均工资水平稳步提升，反映出当地经济结构的不断优化和产业升级的持续推进。不同行业、学历、企业类型之间的工资差距依然存在，但整体上呈现出积极的发展态势。随着昆山在智能制造、科技创新等方面持续发力，未来工资水平有望进一步提高。
对于求职者而言，选择合适的职业方向、提升自身技能和学历，将有助于在竞争激烈的就业市场中获得更好的发展机会。
